第一章 總則
第一條 為推動中國銀行業(yè)從業(yè)人員資格認證制度建設，規(guī)范資格證書開發(fā)流程，根據《中國銀行業(yè)從業(yè)人員資格認證制度暫行規(guī)定》和《中國銀行業(yè)從業(yè)人員資格認證辦公室工作條例》，在中國銀行業(yè)從業(yè)人員資格認證辦公室（以下簡稱認證辦公室）下設中國銀行業(yè)從業(yè)人員資格認證專家組（以下簡稱專家組），制定本條例。
第二條 專家組是從事中國銀行業(yè)從業(yè)人員資格證書開發(fā)工作的專業(yè)團隊，依據各類資格證書開發(fā)的實際需要而設立。
第二章 工作職責
第三條 專家組的工作職責：
（一）研究銀行業(yè)從業(yè)人員資格證書開發(fā)的需求，提供可行性方案或相關咨詢；
（二）制定銀行業(yè)從業(yè)人員資格認證標準，包括考試大綱和資格審核條件；
（三）編寫和修訂銀行業(yè)從業(yè)人員資格認證考試專用教材及相關輔導材料；
（四）參與銀行業(yè)從業(yè)人員資格認證考試題庫建設工作;
（五）制定銀行業(yè)從業(yè)人員資格證書的繼續(xù)教育內容；
（六）認證辦公室需要專家組提供的其他咨詢事項。
第三章 成員聘任
第四條 專家組成員條件：
（一）認真學習、貫徹黨和政府的各項方針政策，在政治上與黨中央保持一致，遵守中國銀行業(yè)協(xié)會章程，維護協(xié)會組織及會員單位的利益；
（二）具有堅實的經濟、金融或法律專業(yè)基礎理論知識、較強的政策水平、較高的技術專長和管理水平，長期從事金融理論研究或管理工作，在銀行業(yè)金融機構工作多年，有獨到的見解，有較豐富的實踐經驗，在有關專業(yè)領域具有一定的權威性；
（三）身體健康，愿意為提高中國銀行業(yè)從業(yè)人員素質，推動中國銀行業(yè)從業(yè)人員資格認證制度建設服務，具有良好的職業(yè)道德。
第五條 專家組組成：
專家組成員的專業(yè)水準應充分代表和覆蓋銀行業(yè)基礎理論和專業(yè)知識、實務運行和管理監(jiān)督等方面。
專家組成員的來源由以下機構和部門代表組成：監(jiān)管部門、銀行業(yè)金融機構、大專院校、研究機構等。
第六條 專家組成員產生辦法：
由有關各方推薦的專家經證書開發(fā)負責人審核，報認證辦公室主任會議審定。
中國銀行業(yè)協(xié)會銀行業(yè)從業(yè)人員資格認證委員會向專家組成員頒發(fā)聘書。
第七條 專家組成員由認證辦公室選聘，一年一聘，可連聘連任。
第八條 專家組成員因各種原因無法繼續(xù)擔任專家工作時可提出辭退請求，經認證辦公室同意后解聘。
專家組成員沒有履行成員義務或者因各種原因不能勝任專家組工作的，認證辦公室可免去其專家組成員身份。
第四章 組織機構
第九條 專家組設組長一名，副組長一名，成員若干。專家組組長、副組長由認證辦公室直接聘任，其余成員按第六條所述辦法產生。
第十條 根據證書開發(fā)過程中不同的工作任務，專家組以項目工作組形式開展活動，其活動形式可以專題討論、現(xiàn)場調研考察、專業(yè)會議、專家論壇、通訊交流意見等機動靈活的方式來完成不同內容、不同深度的工作任務。
第五章 權利義務
第十一條 專家組成員享有的權利：
（一）參加認證辦公室或專家組組織的各項研討活動，對參與的項目具有發(fā)表獨立分析、評議、意見、觀點的權利，享用專家組提供的與項目有關的信息資料等；
（二）有權以項目成員資格通過合法手段對項目進行調查研究、詢問情況、索取有關資料、文件等；
（三）有權得到與所付勞動匹配的項目專家費用；
（四）有權享受在項目調研時境內外出差的相應待遇；
（五）有權保留自己的觀點、見解和不愿公開的與項目無關的信息資料；
（六）對專家組的管理工作有批評建議權和監(jiān)督權；
（七）有退出專家組的權利。
第十二條 專家組成員履行的義務：
（一）遵守中國銀行業(yè)協(xié)會章程及專家組工作條例，執(zhí)行專家組的決議；
（二）接受專家組委托的工作，積極支持和參加專家組的各項活動，及時完成各項工作任務，主動提供與項目相關的研究、咨詢、課題報告等資料；
（三）與中國銀行業(yè)協(xié)會銀行業(yè)從業(yè)人員資格認證委員會就相關項目工作訂立協(xié)議，遵守專家組的工作制度，未經許可不得向任何第三方透露所從事項目的有關情況。
（四）在具體項目中推薦有利于開展工作的有關專家、學者、權威人士共同參與項目實施；
（五）參加銀行業(yè)從業(yè)人員資格認證考試管理和考試出題的專家組成員不得參與相關培訓工作。
（六）自覺維護認證辦公室及專家組的合法權益。
第六章 工作程序
第十三條 專家組組長負責主持專家組的各項目工作，副組長協(xié)助組長開展工作，組長不在崗時副組長承擔組長職責。
第十四條 根據各項目的特點與規(guī)模，確定專家人選，組成專家工作小組。
第十五條 根據工作任務內容，采取分頭審議、專項調研、集體討論協(xié)商等方式進行。研究討論應按少數服從多數的原則，最終以專家組的一致意見提交項目成果報告。
第十六條 專家組根據委托工作任務和內容不定期召開工作會議。
第七章 酬勞和獎勵
第十七條 認證辦公室根據《中國銀行業(yè)從業(yè)人員資格認證項目勞務費支出管理暫行辦法》，結合項目的復雜程度、勞動時間等因素，向參與具體項目的專家頒發(fā)一定數量的勞務費。
第十八條 認證辦公室不定期地按項目多少、復雜程度及其對資格認證制度建設的貢獻對專家群體的業(yè)績進行評議并以各種形式進行獎勵。
第八章 附 則
第十九條 本條例解釋權、修改權歸中國銀行業(yè)協(xié)會銀行業(yè)從業(yè)人員資格認證委員會。
第二十條 本條例自發(fā)布之日起施行。
